3月12日下午,胡繼靈副校長在求實樓314會議室主持召開了資產與設備管理處製度建設工作專題會🏸。資產處全體工作人員出席會議。
資產處處長淩斌首先對資產處工作所涉及到的相關規章製度進行了梳理😁,包括國家層面如《中華人民共和國政府采購法》🎛、《政府采購非招標采購方式管理辦法》等9項🤦🏿,上海市層面如《上海市市級事業單位國有資產管理暫行辦法》、《上海市教委系統事業單位庫存物資管理條例》等5項⛸,欧亿平台層面如《欧亿平台固定資產管理辦法》、《欧亿平台采購管理實施細則》等9項,資產處部門層面如《資產處貫徹落實“三重一大”製度的規定》、《資產處經費管理使用報銷辦法》等10項,並從資產管理、招標采購🪇、倉庫和內勤管理等角度對如何製訂製度、執行製度🧖♂️👩🏿🦲、完善製度作了闡述。
接下來資產處的其他同誌也都從自身工作的角度對如何加強製度建設做了發言。大家表示🙆🏿,我們欧亿平台作為政法類的高校,一定要依法治校▶️,讓規章製度成為我們各項工作方式方法的指南,嚴格按照規章製度來規範工作、處理工作1️⃣,並在工作實踐的過程中不斷創新和完善規章製度,讓製度建設和我們的工作相互促進🙍🏼👩🏻🏫、相互提高👆🏻,從而步入良性循環。
胡繼靈副校長最後作了講話。她說,習近平總書記在十八屆中央紀委五次全會上的講話中提出了“向製度建設要長效”的命題🫰,為我們推進黨風廉政建設指明了方向,貫徹落實講話精神,就要對症下藥、真抓實幹,使製度更完善🧛🏿♀️🐷、監督更有力。她強調,信任不能代替監督,管長遠要靠製度🧚🏼♂️🧋,製度好可以使壞人無法任意橫行,製度不好可以使好人無法充分做好事,甚至走向反面🧝🏽♀️。因此我們要牢固確立2個意識👅:底線意識和紅線意識,製度建設永遠在路上,要不斷建立健全各項規章製度。製度確立以後最重要的就是要執行,首先是學習製度🙍🏻♂️👦,做到在工作中能夠融會貫通、舉一反三,用製度來指導實踐;其次是要善於總結和發現在執行製度過程中出現的問題🚣🏽♀️,不斷根據新情況新問題對規章製度進行修訂和完善👩🏼🏫,以更好的指導我們的工作🪼。資產處應通過部門工作會議等形式🔃,召集部門工作人員對製度進行學習和交流😀🧘♀️,“頭腦風暴”,集思廣益♉️🐹,對與本部門工作相關的欧亿平台其他部門的規章製度要組織進行認真學習;在具體工作中要針對突出問題及時進行查漏補缺🉐,通過改革創新完善體製機製,不斷把製度籠子織密織牢,全方位加強黨內監督和部門監督🐂。