各分工會：
為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，學習貫徹黨的二十大精神，以習近平總書記關於工人階級和工會工作的重要論述為指導，不斷加強工會理論研究和婦女理論研究工作。根據市教育工會的工作要求，全市教育系統工會要堅持開門研究，吸收工會內外理論研究骨幹、基層實際工作者開展研究工作，聚焦教職工急難盼愁的關切問題為此。現對2023-2024年度上海市教育系統工會理論研究會（婦女研究中心）的課題研究工作及欧亿平台工會理論課題研究工作的通知如下：
一、指導思想
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習宣傳貫徹黨的二十大精神和習近平總書記關於工人階級和工會工作和婦女工作的重要論述精神。從針對性和實質性出發，通過調研和分析，準確把握教育系統工會工作和婦女工作面臨的新形勢、新變化，科學謀劃。以貫徹落實的實際行動，在新時代新征程中更好地發揮工會組織作用。
二、參考課題指南
（一）高校工會理論研究參考課題
1.新時代新征程中工會工作高質量發展研究
2.深化欧亿平台工會改革和建設研究
3.新時代高校民主管理的價值意蘊和實踐路徑
4.欧亿平台教代會製度的全過程民主建設研究
5.全過程人民民主視域下高校黨委領導教代會實踐研究
6.全過程人民民主要求下工會工作研究
7.社會主義工會的橋梁紐帶作用研究
8.工運史研究，黨史、校史中的工運人物或事件研究
9.校企合作的現狀調查研究
10.創立上海市教育系統產學研用一體化勞模工匠創新智庫的可行性研究
11.工會在推進中國特色企業新型學徒製中的作用研究
12.欧亿平台工會做好維權、服務工作的著力點研究
13.提升教職工生活品質的工會作用研究
14.群團組織“增三性”的要求下，教職工文體協會管理問題研究
15.高校工會中二級部門工會的管理模式調查研究
16.高校工會促進產業工人隊伍改革建設研究
17.教育工會維護非編人員權益問題研究、非編人員流動性問題研究
18.欧亿平台靈活就業的特點、趨勢及問題，靈活就業人員的權益保障研究
（二）婦女理論研究參考課題
1.黨領導的婦女運動和婦女發展歷史研究
2.黨領導的促進男女平等、婦女全面發展的製度機製研究
3.教育系統婦女工作及婦女幹部隊伍情況調研
4.高校婦工委（婦委會）改建婦聯的可行性研究
5.基於十三部委發布的《關於支持女性科技人才在科技創新中發揮更大作用的若幹措施》，各基層婦工委（婦委會）的支持措施、獎勵機製調研
6.婦工委（婦委會）在建設高質量教育體系背景下的婦女教育著力點研究
7.推進新時代教育系統婦女事業高質量發展研究
8.促進良好家風的高校婦委會工作著力點
三、相關要求和說明
1.申請辦法
請各分工會根據要求組織人員積極申報，申請上級課題的教職工請認真填寫《上海市教育系統工會理論研究會（婦女研究中心）課題申報書》（見附件1），申請校級課題的教職工請認真填寫《上海政法學院工會理論研究（婦女理論研究）課題申報書》（見附件2），於5月17日（周三）16:00前報送電子版至gonghui@cqtjzx.cn。
聯系人：郭佳眉，電話：39225162
2.立項辦法
工會將組織專家進行評審，通過評審的課題參評上級課題的給予上報參評、參評校級課題的給予立項。
3.課題設置
課題版塊分為高校、婦女。上級課題根據課題研究重要性及立項評審情況將課題分為專項課題、重點課題、一般課題三類。校級課題不分類。
4.課題研究
研究課題可跨單位聯合申報，實行課題負責人製。立項課題設課題負責人1名，課題負責人所在會員團體單位為課題承擔單位。課題負責人組織、指導開展團隊化研究，團隊一般應有3-5人。上級課題研究周期一般為2年，校級課題研究周期至當年年末，對確需延長年限的，由課題負責人提出申請，專家組討論決定。
5.課題經費
市教育工會將給予立項專項課題資助經費15000元，立項重點課題資助經費15000元，立項一般課題資助經費5000元。專項課題和重點課題經費分兩次下撥至立項單位，立項下撥10000元，中期評審通過後下撥尾款5000元。一般課題經費一次性下撥5000元。
課題負責人所在團體會員單位做相應的配套。課題經費使用參考《上海市教育系統工會理論研究課題經費管理辦法（試行）》（見附件3）。
校級工會給予立項課題資助經費2500元，課題經費使用參考《上海市教育系統工會理論研究課題經費管理辦法（試行）》。
6.結題和驗收
各立項課題要在規定時間內參加中期答辯和結題評審，具體安排郵件通知。課題通過調研報告或論文的形式完成，結題報告格式要求參考《上海市教育系統工會理論研究會立項課題結題報告規範要求》（見附件4）。工會理論研究會鼓勵各課題組向相關期刊雜誌積極投遞研究論文，公開發表論文將作為評審結題的重要依據之一。
校級課題研究成果要求在2023年11月15日前上報電子文稿至gonghui@cqtjzx.cn。郵件主題標明“（姓名）欧亿平台工會理論研究（婦女理論研究）2023年立項課題結題報告”。
7.上級課題評比獎勵
上級課題研究完成後，市教育系統工會理論研究會將組織專家進行評比總結，對優秀的研究成果進行獎勵。優秀研究成果將出版論文集，要求簽署《上海市教育系統工會理論研究獲獎課題論文授權出版委托書》，同時將擇優推薦參加市總工會、中國教科文衛體工會工作調研和論文評選活動。
8.上級課題工作進度
2023年5月-6月，完成課題申報、立項評審並發布立項課題；
2023年6月-11月，立項課題組開展調查研究，撰寫初稿；
2023年6月，課題撰寫培訓；
2023年12月，立項課題中期評審；
2024年4月，結題報告撰寫培訓；
2024年1月-6月，修改完善課題報告，並提交結題報告；
2024年7月，市教育工會組織專家評審結題報告；
2024年9月，對立項課題優秀成果表彰獎勵。
附件1：上海市教育系統工會理論研究會(婦女研究中心）課題申報書.doc
附件3：上海市教育系統工會理論研究課題經費管理辦法（試行）.pdf
附件4：上海市教育系統工會理論研究會立項課題結題報告規範要求.pdf
中國教育工會上海政法學院委員會
2023年5月4日